Верховный суд РФ снова помог разобраться в отличиях трудового договора от гражданско-правового
6 марта 2018
На этот раз сравнение проведено с договором возмездного оказания услуг. Оно пригодится работодателям, чтобы определить, какой договор выбрать. Отличительные признаки указаны в таблице.
Договор возмездного оказания услуг |
Трудовой договор |
|
Цель |
Выполнение конкретного задания к оговоренному сроку за определенную плату |
Работа как таковая |
Предмет |
Исполнение разовой работы, где важна именно оказанная услуга |
Выполнение трудовой функции, где важен сам процесс |
Положение исполнителя/работника |
Сохраняет самостоятельность |
- Включается в состав персонала; - подчиняется режиму; - трудится под контролем и руководством работодателя |
Риски |
На исполнителе |
На работодателе |
Верховный суд приходил к похожим выводам, сравнивая трудовой договор с договором подряда. Подробнее об этом можно узнать из нашего материала.
В новом определении ВС РФ сделал важное уточнение. Подтвердить, что отношения трудовые, можно ссылками:
- на тарифно-квалификационные характеристики работы;
- должностные инструкции;
- любые документальные и иные указания на профессию, специальность, вид поручаемой работы.
В рассмотренном деле одно из таких подтверждений было из центра занятости, который направил гражданина в организацию. В документе среди прочего упоминались конкретная должность, режим работы и информация о факте трудоустройства.
Имейте в виду, что при подмене трудового договора гражданско-правовым возможны следующие последствия:
- внеплановая проверка;
- признание договора трудовым;
- штраф: для должностных лиц - от 10 тыс. до 20 тыс. руб., для юрлиц - от 50 тыс. до 100 тыс. руб.
Документ: ВС РФ от 05.02.2018 N 34-КГ17-10
Свежие публикации данной категории
29 декабря 2021 Поздравляем с Новым Годом!
28 декабря 2021 График работы учебного центра в новогодние каникулы
22 декабря 2021 С Днем Энергетика
21 декабря 2021 Новый порядок обучения мерам пожарной безопасности, Приказ МЧС России от 18.11.2021 № 806
29 октября 2021 График работы учебного центра с 1 ноября
8 октября 2021 Смена адреса Учебного центра с 11 октября 2021
5 октября 2021 С Днем Учителя!
9 марта 2021 Что нужно знать при выборе учебного центра для обучения ГО и ЧС категорированным предприятиям с 01.01.2021 года
10 января 2021 Изменения в сфере промышленной безопасности с января 2021 года
12 декабря 2019 С 06 ноября 2019 года вступил в действие новый Порядок аттестации по промышленной безопасности в Ростехнадзоре